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劳动纠纷律师团队
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以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。n单位犯前述罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前述规定处罚。
n有前述有关行为,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚
n有前述有关行为,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚
2020-07-21 09:23:21
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首先,如果你知道了老板开始欠薪,侵害了你的权利。那么你就可以开始有意识地收集证据了。证据可以从”你与公司有劳动关系“和”欠薪事实“这2方面来收集。如:1:加盖公
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首先可以和用人单位协商,协商不成。确定用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。
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可以申请劳动仲裁
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你好,向劳动监察大队投诉
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向南昌劳动仲裁委员会申请仲裁
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你好,可以向当地劳动监察部门投诉。
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建议和单位协商,如果无法协商,可以向劳动监察大队投诉2月3日上班
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你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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你可以去申请仲裁维权解决的
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你好。建议直接到劳动局投诉
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您好,具体以鉴定机构为准。
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看具体地区和受伤者本人实际情况而定的
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你好,请问欠多少呢,有没有签合同
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