公司以敬业金的形式扣除员工的工资，而且一年后领取扣除的工资是合理的吗？
更新时间：2020-07-21 08:51:59人浏览
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公司以敬业金的形式扣除员工的工资，而且一年后领取扣除的工资是合理的吗？
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《劳动法》明确规定，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资。 您可以向劳动监察大队匿名举报，也可以直接提起劳动仲裁，公司除应当足额支付您的工资外，还应当支付所欠公司25%的赔偿金，若是保险受到影响，在保险补发的基础上补25%的赔偿金。
若是没有签订劳动合同，自用工之日起一年内，你可以主张赔偿您双倍工资。
若是没有签订劳动合同，自用工之日起一年内，你可以主张赔偿您双倍工资。
2020-07-21 08:23:58
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