公司制度规定每年超过21天的病假不带年终奖金，10天以上病假一个月，工资按北京最低工资80%发行，我想问这些假工资需要由公司核实吗？是否有公司证明保险公司会支付赔偿金？他是否承担全部责任。
更新时间：2020-07-20 15:18:37人浏览
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误工费包括两部分：
1、伤者本人治疗创伤造成误工发生的费用，包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用；
2、事故当事人及其亲属或委托代理人由于需要参与处理事故误工造成经济减少的费用，包括死者家属办理丧葬事宜期间的费用。
1、伤者本人治疗创伤造成误工发生的费用，包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用；
2、事故当事人及其亲属或委托代理人由于需要参与处理事故误工造成经济减少的费用，包括死者家属办理丧葬事宜期间的费用。
2020-07-20 14:53:21
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