员工上班后,休养期间应该发多少工资,发基本工资

更新时间:2020-07-18 09:40:03人浏览
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员工上班后,休养期间应该发多少工资,发基本工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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对工资债权而言,由于性质特殊,是无法设定担保的。当工资债权与抵押权之间发生竞和时,由于工资是劳动者劳力的对价,是劳动者生活的唯一依赖,如果工资不具有优先于抵押权的效力,就不足以保护劳动者的生存权。
因此,为了确保工资债权的实现,一般都应承认一定期间内没有获得清偿的工资优先于一切债权受偿,以保障劳动者的生存权。
2020-07-18 09:27:30
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员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
2020-07-18 09:33:06
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劳动工资以劳动合同约定为准,用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
2020-07-18 09:40:03
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