员工未满合同期离职没有经济补偿

更新时间:2020-07-17 14:01:14人浏览
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员工未满合同期离职没有经济补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,没有签订书面劳动合同的,可要求该单位支付二倍的工资,最多可补偿11个月工资。申报缴纳社保费是法律强制性的规定,可要求该单位补缴纳社保费。若因该单位没有依法缴纳社保费而辞职的,可要求该单位支付经济补偿金
2020-07-17 13:39:49
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你好!如果劳动者主动离职,通常不得请求经济补偿金
2020-07-17 13:43:23
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助194675人 · 响应时间 平均2分钟内
员工主动辞职不赔补偿金,协商辞职赔偿补偿金,无故辞退赔偿补偿金和赔偿金
2020-07-17 14:01:14
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