请问我是做保安的我们的工资们的工资是请问我是做保安的我们的工资是月薪月请问节假日有补贴吗?
更新时间:2023-04-29 18:47:46人浏览
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请问我是做请问我是做保安的我们请问我是做保安的我们的工资们请问我是做保安的我们的工资们的工资是请问我是做保安的我们的工资是月薪月请问我是做保安的,我们的工资是月薪,请问节假日请问我是做保安的,我们的工资是月薪,请问节假日有补贴吗?保安月薪工资,节假日有补贴吗?请问我是做保安的我们的工资们的工资是请问我是做保安的我们的工资是月薪月请问节假日有补贴吗?
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法律分析:保安工资应当按照合同的约定来进行计算工资,其月实际工资工资÷
21.75×实际出勤天数。工作日加班费的计算方式:月工资÷
21.75÷8×加班小时数×
1.5倍;
双休日加班费的计算方式:月工资÷
21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷
21.75÷8×加班小时数×3倍。
21.75×实际出勤天数。工作日加班费的计算方式:月工资÷
21.75÷8×加班小时数×
1.5倍;
双休日加班费的计算方式:月工资÷
21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷
21.75÷8×加班小时数×3倍。
2023-04-29 18:47:46
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休息日的加班费是正常工作日工资的2倍,法定假期的加班费是正常工作日工资的3倍。
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按照以下规定计算加班工资:《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作
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你好,建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
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应当算入。。。
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需要看你的公司有无申请不定时工作制。
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法定节假日是3倍工资。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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你好,由于你已经向单位提交了辞职报告,所以只能与单位协商,看是否可以取回
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一般签订劳动合同,就应该开始缴纳保险。协商不成可以申请劳动仲裁
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你好,与公司协商处理
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您好,这个需要对具体情况加以分析。
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