我叫了十个人去工地做外墙石漆包工没签合同，老板和介绍人都不听电话不回信息，这种情况怎样才能讨回工钱？
更新时间：2020-07-14 05:27:06人浏览
问题描述：
我叫了十个人去工地做外墙石漆包工没签合同，已经完工几个月，是介绍人谈的单价，现在老板不承认不肯按介绍人说的价钱和不除空量方，跟原来介绍人说的相差好几万，介绍人也不肯站出来说话，一直拖着，老板和介绍人都不听电话不回信息，这种情况怎样才能讨回工钱？我叫了十个人去工地做外墙石漆包工没签合同，老板和介绍人都不听电话不回信息，这种情况怎样才能讨回工钱？
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工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；t
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；t
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2020-07-14 05:07:54
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根据《劳动法》规定，单位克扣或者无故拖欠工资的，可以进行协商，协商不成的可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
2020-07-14 05:27:06
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工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监
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你好，如果还是不给的话可以通过法院诉讼途径解决。
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固定证据之后，到法院起诉。如果没有固定证据，先继续联系确定证据。
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建议你通过起诉解决问题。
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