你好，请问一下，公司拖欠员工工资是否犯法
更新时间：2020-07-14 10:56:44人浏览
问题描述：
你好，请问一下，公司拖欠员工工资是否犯法
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助133109人 · 响应时间 平均2分钟内
发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
首先，你要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。第三，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。
第四，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。第六，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
首先，你要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。第三，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。
第四，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。第六，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
2020-07-14 10:43:58
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助81963人 · 响应时间 平均2分钟内
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
2020-07-14 10:56:44
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
空壳公司走账违法。处理方式：1.自查并整改，确保合规经营。2.委托专业律师协助处理，争取从轻处理。3.如情节严重，应主动向公安机关投案自首，争取宽大处理。不同情
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠员工工资怎么处理
用人单位有支付员工工资的义务，如果拖欠了员工工资的话，员工可以提供劳动仲裁的方式处理。所以下面是法律快车小编为大家带来用人单位拖欠员工工资怎么处理的全部内容。希
工资拖欠纠纷
人浏览
对于注册空壳公司，常见处理方式有两种：一是确保公司正常运营，包括按时进行税务申报和年检；二是若不再需要该公司，应主动办理注销手续。选择哪种方式取决于公司的实际需
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位克扣员工工资怎么办？
编辑同志：我是一名中外合资企业的销售部经理，在公司已工作多年，去年7月份公司突然通知我因公司认为我在某次购销活动中有收受回扣之嫌，故决定对我进行调查并自8月1日
工资
人浏览
成立空壳公司本身不违法，但若注册后抽逃注册资金则违法。根据《公司法》和《刑法》规定，合法设立公司需满足一定条件，抽逃出资则属违法行为，需承担法律责任。不及时处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问是帮谁走账？多大数额
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
注册空壳公司是否违法，要看注册公司的目的是否是非法目的，公司的股东人数是否符合要求；公司的出资额或认购的股份要符合公司章程的规定等。如果有违法目的，并且实施了违
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司使用个人卡走账的，若为正常公司经营使用，则个人不需要承担责任；若为违法犯罪活动走账的，则个人可能构成包括洗钱罪等犯罪。《刑法》规定，为掩饰、隐瞒犯罪的所得及
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位克扣员工工资怎么办？
编辑同志：我是一名中外合资企业的销售部经理，在公司已工作多年，去年7月份公司突然通知我因公司认为我在某次购销活动中有收受回扣之嫌，故决定对我进行调查并自8月1日
工资
人浏览
公司使用个人卡走账的，若为正常公司经营使用，则个人不需要承担责任；若为违法犯罪活动走账的，则个人可能构成包括洗钱罪等犯罪。《刑法》规定，为掩饰、隐瞒犯罪的所得及
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工违纪，公司可以随意克扣员工工资吗
基本案情谢某于1998年9月1日应聘到某食品有限公司当业务员,双方签订了1年期的劳动合同,双方约定谢某每月工资800元。谢某的工作主要是销售某产品。1998年1
工资
人浏览
正常注册的空壳公司不违法，其违法行为主要来自于后续的经营活动。空壳公司通常都具备以下特点：1、从来没有委任董事，2、已经做好公章，股票书等法律所要求的文件，3、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠员工工资 用人单位被判赔
案情回放周女士是某科技公司的地区销售经理。日前，周女士向法院提起诉讼，称自2006年4月至6月，公司不再向其支付工资。周女士曾向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，因没
劳动争议案例
人浏览
公司是否属于无故拖欠或克扣工资？
[案例]冯某系A公司的一名女职工，月工资标准4000余元。2006年12月28日，冯某未按照公司规定办理请假和工作交接手续突然休产假，同时，也未提供任何依法享受
劳动报酬
人浏览
有关于注册空壳公司是否违法，很多企业或者公司都会通过注册空壳公司来帮助企业进行下一步的运营，一般来说，空壳公司或企业的正常经营都是不违法的，但是公司或企业每月都
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
空壳公司走账，可能会构成虚开增值税发票罪或洗钱罪。如果公司有虚开增值税专用发票等骗税行为的，可以处三年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
