入职半月 被口头辞退 我应该如何维护自己的权益
更新时间：2020-07-03 10:08:53人浏览
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入职半月 被口头辞退 我应该如何维护自己的权益
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若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准，按照劳动争议解决办法处理。
2020-07-03 09:56:14
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可以主张经济 赔偿金，根据实际情况举报投诉仲裁或者最后起诉，若有疑问当面咨询专业律师。
2020-07-03 10:08:53
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