但是在发工资的时候包工头跑了，把我们的工资全拿跑了，我借了三万多了，我还能过去这个年吗？
更新时间：2018-07-06 19:39:32人浏览
问题描述：
我是一名农民工，在别人的介绍下给一个包工头你干活，但是在发工资的时候包工头跑了，把我们的工资全拿跑了，我倒法院起诉，法院开庭说我的证据不全，我走遍了公检法到现在没有着落，我都要清家挡产了，希望这个栏目组帮帮我们把！工人是我找的，我已经垫付了三万一千元了，我和我老婆的工资一分没拿到工人是我造的都来和我要钱，我不给就把我扔到江里。我借了三万多了，我还能过去这个年吗？帮帮我把！！！
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助199688人 · 响应时间 平均2分钟内
有关工资拖欠的法律条文有：《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
《劳动法》第91条：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：
（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出，无故拖欠职工工资，资方要支付拖欠工资、补偿金（25%拖欠工资额），必要时还要支付赔偿金（但要以造成实际损害为前提）。
《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
《劳动法》第91条：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：
（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出，无故拖欠职工工资，资方要支付拖欠工资、补偿金（25%拖欠工资额），必要时还要支付赔偿金（但要以造成实际损害为前提）。
2018-07-06 19:17:03
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助121657人 · 响应时间 平均2分钟内
工资是劳动者付出劳动所得的报酬，用人单位必须在劳动者用工后给予劳动报酬。不给工资可以通过投诉或者劳动仲裁来解决。
2018-07-06 19:24:55
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助149793人 · 响应时间 平均5分钟内
《中华人民共和国刑事诉讼法》
1、第九十九条 被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼。被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人的法定代理人、近亲属有权提起附带民事诉讼。
如果是国家财产、集体财产遭受损失的，人民检察院在提起公诉的时候，可以提起附带民事诉讼。
2、第一百条 人民法院在必要的时候，可以采取保全措施，查封、扣押或者冻结被告人的财产。
附带民事诉讼原告人或者人民检察院可以申请人民法院采取保全措施。人民法院采取保全措施，适用民事诉讼法的有关规定。
3、第一百零一条 人民法院审理附带民事诉讼案件，可以进行调解，或者根据物质损失情况作出判决、裁定。
4、第一百零二条 附带民事诉讼应当同刑事案件一并审判，只有为了防止刑事案件审判的过分迟延，才可以在刑事案件审判后，由同一审判组织继续审理附带民事诉讼。
1、第九十九条 被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼。被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人的法定代理人、近亲属有权提起附带民事诉讼。
如果是国家财产、集体财产遭受损失的，人民检察院在提起公诉的时候，可以提起附带民事诉讼。
2、第一百条 人民法院在必要的时候，可以采取保全措施，查封、扣押或者冻结被告人的财产。
附带民事诉讼原告人或者人民检察院可以申请人民法院采取保全措施。人民法院采取保全措施，适用民事诉讼法的有关规定。
3、第一百零一条 人民法院审理附带民事诉讼案件，可以进行调解，或者根据物质损失情况作出判决、裁定。
4、第一百零二条 附带民事诉讼应当同刑事案件一并审判，只有为了防止刑事案件审判的过分迟延，才可以在刑事案件审判后，由同一审判组织继续审理附带民事诉讼。
2018-07-06 19:39:32
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
债务人借钱不还跑路了，可以向法院起诉追债。像债务人这种赖账的行为，债权人可以向法院起诉。司法机关的介入，可以运用国家强制力来维护自己的合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠工资，又跑路的，可运用多种方法追回欠款。1、建议尽快向法院起诉要求还款，一旦超过了两年的诉讼时效，丧失胜诉权2、胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、1老板跑了，建议你们收集老板的身份信息，然后申请劳动仲裁。2、收集老板的财产信息，然后申请财产保全，有助于你们要工资。3、抓紧向当地劳动争议仲裁委员会申请仲
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
假如我们离婚了，TA欠的钱我要还吗
谁都知道离婚只是换一个本子的事情，再简单点就是换一张纸。但是带上娃的话那就不同了，最起码得闹个抚养权官司，可没娃的问题也没有换张纸简单，分钱还钱，特别是欠债还钱
夫妻债务
人浏览
在协议离婚后一年内，可以向法院起诉。婚姻法解释二第八条离婚协议中关于财产分割的条款或者当事人因离婚就财产分割达成的协议，对男女双方具有法律约束力。当事人因履行上
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
未成年人犯罪的不公开审理。依据《刑事诉讼法》第二百七十四条审判的时候被告人不满十八周岁的案件，不公开审理。但是，经未成年被告人及其法定代理人同意，未成年被告人所
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司欠薪，老板跑路!工资找谁要？
临近年底，劳动者期盼着年终奖、年底双薪等年终福利，但是有部分劳动者却被公司拖欠工资，甚至公司法人找不到，这个时候，劳动者该怎么要回工资？往下看：1三步骤维权1、
工资新知
人浏览
可以先跟单位协商解决工资以及缴纳社保问题，如果不能解决，可以申请劳动仲裁。根据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据我国法律的规定，误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。一般来说，根
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签了字，却没拿到年终奖？
通过劳务队介绍在依维柯跃进总装厂工作了一年的操作工侯海军日前向本报反映，他还有350元的年终奖没有拿到。然而，记者在调查中却发现，在年终奖发放的表格上侯海军已经
劳动合同订立
人浏览
拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
“包工头”跑了 农民工向谁要工资？
“我们干了两个月的活，还没领工钱，老板就找不到了……”25日，在宜阳打工的郭先生致电本报热线66778866求助。郭先生称，7月25日，他和十几个工友经人介绍跟
劳动法动态
人浏览
《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
若用人单位拖欠工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
