我第一个月入厂上班九天,第二个月发工资扣社保合法吗

更新时间:2020-06-30 23:16:26人浏览
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我第一个月入厂上班九天,第二个月发工资社保合法吗
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会代扣代缴社会保险。在劳动关系存续期间,用人单位有代扣代缴社会保险的义务。劳动关系存续期间包括工作日、休息休假、用人单位安排停产待岗等时间。法律依据:《社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。  无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
2020-06-30 22:55:44
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《劳动法》明确规定,用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资,所以一般情况下都是违法的。
2020-06-30 23:03:59
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不合法,根据《劳动法》的规定,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2020-06-30 23:16:26
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