老板拖欠农民工资怎么办呢?打电话不接。
更新时间:2020-07-01 19:52:31人浏览
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老板拖欠农民工资怎么办呢?打电话不接。
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用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金;
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金;
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
2020-07-01 19:42:32
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首先,主动与用人单位协商,并注意通过录音、录像或达成书面协议等方式保存证据;如果协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;仍无法解决的可以向当地劳动保障监察部门投诉,最后,可以申请仲裁。
2020-07-01 19:50:40
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对于拖欠工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
2020-07-01 19:52:31
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您好,建议你去当地劳动监察大队投诉。
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以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并
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投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者
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您好,协商不成,申请劳动仲裁。
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您好。可以申请劳动仲裁,要求老板承担应付工资,以及因其他违法行为而产生的经济赔偿。\r\n
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劳动者辞职的,如果用人单位以前没有为其缴纳社保的,劳动者是可以要求用人单位为其补缴社保的,如果用人单位不为其缴纳社保的,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报,
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实习期离职需要提前三天通知用人单位。用人单位存在以下情形之一的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位:未依法为劳动者缴纳社会保险费的;未及时足额支付
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不可以随便更改,降低工资的,可以申请劳动仲裁 如需帮助可电
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您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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