劳动合同中写到甲方有权利变更工作地点，这样符合规定吗？现在公司要变更工作地点
更新时间：2020-07-02 09:54:13人浏览
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劳动合同中写到甲方有权利变更工作地点，乙方须尊重甲方调整。这样符合规定吗？现在公司要变更工作地点，也没有给我书面的通知应该怎么办？劳动合同中写到甲方有权利变更工作地点，这样符合规定吗？现在公司要变更工作地点
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因用人单位变更劳动合同约定的工作地点，与劳动者不能协商一致，根据《劳动合同法》第四十条第三项：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
按照《劳动合同法》第四十六条第三项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
如有争议，当事人可向劳动仲裁委申请仲裁（不收费），依法维权。
按照《劳动合同法》第四十六条第三项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
如有争议，当事人可向劳动仲裁委申请仲裁（不收费），依法维权。
2020-07-02 09:38:30
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如果变更地址后（更远不便利），单位不提供相应的便利措施，员工不想去可以向单位主张经济补偿金
2020-07-02 09:43:40
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你好，公司更改劳动合同法的工作地点需要与员工协商，公司无权单独更改，如果更改工作地点对员工影响不大，员工还是要听从公司安排，但如果影响较大，公司应提供适当的救济措施。
2020-07-02 09:54:13
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