工伤不系安全带出了事故，要承担责任吗
更新时间：2020-06-30 12:33:23人浏览
问题描述：
工伤不系安全带出了事故，要承担责任吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助153193人 · 响应时间 平均2分钟内
按照工伤保险条例第三十七条赔偿： 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。
2020-06-30 12:04:42
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助144619人 · 响应时间 平均5分钟内
首先需要确定某一事故是否工伤事故，然后才能要求用人单位根据无过错责任原则承担赔偿责任。而构成工伤事故要件：
1、职工与用人单位必须存在劳动关系;
2、职工必须有人身损害事实;
3、职工的损害必须是在其履行工作职责的过程中发生;
4、事故与职工受到的损害之间有因果关系;
5、事故不是由于职工自身故意引起的。
1、职工与用人单位必须存在劳动关系;
2、职工必须有人身损害事实;
3、职工的损害必须是在其履行工作职责的过程中发生;
4、事故与职工受到的损害之间有因果关系;
5、事故不是由于职工自身故意引起的。
2020-06-30 12:06:45
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
多地严查不系安全带行为
后排乘客不系安全带，司机最高可能被罚500元，日前，深圳出台的这项交管措施引发热议，安全带话题再次成为关注焦点。中新网记者发现，除深圳外，全国不少地方近期均对不
交通事故动态
人浏览
交通事故受伤找谁赔1、对事故后果负直接责任的驾驶员，驾驶员本身就是车主，就由驾驶员负责赔偿。2、驾驶员在执行职务中发生交通事故，负有交通事故责任的，由驾驶员所在
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
乘车不系安全带 死者被判担责10%
乘车如果不系安全带，出现交通事故自己要承担一定责任。今天，记者从荣昌县法院获悉，该院近日在判决在一起道路交通事故赔偿案时，就判处了在事故中死亡的唐某自行承担10
交通事故责任认定
人浏览
传坐副驾驶位置不系安全带会扣分 交警部门：谣言
核心提示：12月28日，本报请交警部门对即将实行的新交规进行解读，闯黄灯的规定引起了社会各界的关注。究竟什么情形会被认定为闯黄灯?交警部门表示，已经越线的车辆继
交通事故动态
人浏览
按实际情况及相关的法律规定，对于是否提起刑事附带民事诉讼，当事人有权决定，请当事人根据实际情况自行处理。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十九条被害人由于被告
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
责任,车祸首先你要有购买，交强险，第三者责任险，前面两个险种是赔偿对方损失，车损险是赔偿自身车辆损失。出事故你全责先从交强险来赔偿，交强险只要有责任（次责、同责
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
事故造成人员伤亡的主要赔偿项目有：医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金、被抚养人生活费、精神损失费等其他项目损失费，而至于要赔多少，需要看事故责任的承担大小、受伤
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要参考事故责任综合分析
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问：第一，发放奖金是领导个人行为还是公司要求发放奖金？第二，现在要求员工将奖金转回领导是领导要求还是公司要求？如果发放奖金是公司行为，而要求转回奖金给领
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
常见的处理方式有：1.向劳动部门申请工伤认定；2.申请劳动能力鉴定；3.根据伤残等级申请工伤待遇。若单位不支付，可选择劳动仲裁。选择哪种方式需根据实际情况，如伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要结合学校的规定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若劳动者因患精神病被开除，单位需依法处理。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条，若因患病不能胜任工作，单位可在提前通知或支付一个月工资后解除合同，但需支付补
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，具体可以打电话咨询一下
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！先找当地劳动监察大队反映。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：养老金可以补交，领取养老金是累计缴费的，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。法律依据：《中华人民共和国社
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，先去协商处理，协商不成可以向法院起诉
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
