暑假工 干了几天后 老板把我们辞了 然后我用微信问他要工资 一直不给 那这个怎么弄？
更新时间：2020-06-17 09:04:05人浏览
问题描述：
我是学生 暑假工 干了几天后 老板把我们辞了 然后我用微信问他要工资 他一直拖一直拖 这都快一个月多 一直不给 虽然不是什么大钱 但是他说过会给而且我确实也干了。那这个怎么弄？暑假工 干了几天后 老板把我们辞了 然后我用微信问他要工资 一直不给 那这个怎么弄？
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《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
2020-06-17 08:42:53
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用人单位拖欠或克扣工资的，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
2020-06-17 08:49:17
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讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2020-06-17 09:04:05
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