社保个人缴纳部分单位代扣缴纳后在网上多长时间可以显示出来。比如我的社保从2010年12月开始缴纳到现在5月应该有6个月的,但是在网上查到的只有2010年1月到3月的缴费信息。
更新时间:2018-09-06 11:28:27人浏览
问题描述:
社保个人缴纳部分单位代扣缴纳后在网上多长时间可以显示出来。比如我的社保从2010年12月开始缴纳到现在5月应该有6个月的,但是在网上查到的只有2010年1月到3月的缴费信息。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助74548人 · 响应时间 平均3分钟内
社保个人账户的是独立自然人在当地社保中心开办的个人名义的以社会保险为福利待遇的个人账户号。以广州为例:广州社保个人账户——医疗账户的钱怎么查? 说明:广州社保个人账户的钱包括医疗账户的钱和养老账户的钱 医疗账户的钱主要由四个部分组成: 第
一、个人缴纳的医疗保险金 个人所缴的医疗保险金为该员工上一年度月平均工资的2% 说明:广州医疗保险金的缴费基数标准范围为: 最低:2725元/月-——最高:13623元/月 。 第二,用人单位规定缴纳的纳入个人账户的部分 ①、职工年龄在35岁(含35岁)以下的,是按照缴纳的基本医疗保险费金额的1%打入你的个人账户 ②、职工年龄在35岁以上至45岁(含45岁)的,是按照缴纳的基本医疗保险费金额的
1.4%打入你的个人账户 ③、职工年龄在45岁以上的,是按照缴纳的基本医疗保险费金额的
1.7%打入你的个人账户 举例:①如果你今年30周岁,你交的基本养老保险公共是400元,这个400元是包括单位缴纳和个人缴纳的,那公司规定纳入你个人账户的钱为400×1%=40元 怎么知道交了多少钱的基本养老保险? 备注:广州市2011年在岗职工平均月工资为4541元。 养老账户的钱主要组成: 分二种不同的情况 a、年度申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额为基数,低于上年度市职工月平均工资60%的,也就是低于2724元的。就按照工资的按60%缴纳,单位20%、个人8%,其中共11%划入个人帐户(单位3%、个人8%) 举例:如果小王的工资为2500元,则他划入个人账户的钱为:公司缴纳的费用+个人缴纳的费用=(2500×60%×20%×3%)+(2500×60%×8%)=9元+120元=129元 b、年度申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额为基数,高于上年度市职工月平均工资 60%以上部分不计征,单位20%、个人8%,其中共11%划入个人帐户(单位3%、个人8%)
3、个人账户的钱可以在哪些方面使用呢? 第一,本人的门诊、急诊费用。 第二,定点药店的药费。 第三,住院自己需要承担的部分。包括起付线和自己承担的比例和最高支付限额以上的部分。 第
四、不够用的部分全部由自己负担。 特别提醒:以上均为有劳动合同的正式员工的计算方法,灵活就业人员的缴费标准为
7.5%,退休之前没有个人账户。
一、个人缴纳的医疗保险金 个人所缴的医疗保险金为该员工上一年度月平均工资的2% 说明:广州医疗保险金的缴费基数标准范围为: 最低:2725元/月-——最高:13623元/月 。 第二,用人单位规定缴纳的纳入个人账户的部分 ①、职工年龄在35岁(含35岁)以下的,是按照缴纳的基本医疗保险费金额的1%打入你的个人账户 ②、职工年龄在35岁以上至45岁(含45岁)的,是按照缴纳的基本医疗保险费金额的
1.4%打入你的个人账户 ③、职工年龄在45岁以上的,是按照缴纳的基本医疗保险费金额的
1.7%打入你的个人账户 举例:①如果你今年30周岁,你交的基本养老保险公共是400元,这个400元是包括单位缴纳和个人缴纳的,那公司规定纳入你个人账户的钱为400×1%=40元 怎么知道交了多少钱的基本养老保险? 备注:广州市2011年在岗职工平均月工资为4541元。 养老账户的钱主要组成: 分二种不同的情况 a、年度申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额为基数,低于上年度市职工月平均工资60%的,也就是低于2724元的。就按照工资的按60%缴纳,单位20%、个人8%,其中共11%划入个人帐户(单位3%、个人8%) 举例:如果小王的工资为2500元,则他划入个人账户的钱为:公司缴纳的费用+个人缴纳的费用=(2500×60%×20%×3%)+(2500×60%×8%)=9元+120元=129元 b、年度申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额为基数,高于上年度市职工月平均工资 60%以上部分不计征,单位20%、个人8%,其中共11%划入个人帐户(单位3%、个人8%)
3、个人账户的钱可以在哪些方面使用呢? 第一,本人的门诊、急诊费用。 第二,定点药店的药费。 第三,住院自己需要承担的部分。包括起付线和自己承担的比例和最高支付限额以上的部分。 第
四、不够用的部分全部由自己负担。 特别提醒:以上均为有劳动合同的正式员工的计算方法,灵活就业人员的缴费标准为
7.5%,退休之前没有个人账户。
2018-09-06 11:01:52
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助68106人 · 响应时间 平均4分钟内
单位应该在职工入职一个月内签劳动合同,办理社保参保手续。
《社会保险法》
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
《社会保险法》
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
2018-09-06 11:05:54
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助145627人 · 响应时间 平均1分钟内
职工工资收入无法确定时一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;每年社保都会在固定的时间(3月或者7月;职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数;职工工资在300%-60%之间的,按实申报,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定,各地不同)核定基数,需要准备工资表这些证明
2018-09-06 11:28:27
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
可以告公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者向用人单位付出了劳动,用人单位应该向劳动者支付工资。若公司不发工资,劳动者可以向当地的劳动纠察大队进行投诉。《工资支付暂行规定》明确规定:“用人单位应将工
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
具体要根据社保缴纳情况及当地政策等综合判断,具体的情况可以咨询当地的社保局
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,若是个人缴纳医疗保险的,应该到当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)进行缴纳。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不可以,现在主张补缴已经晚了,且当时不缴纳是合法的,离职后单位本就不需要再缴纳。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国家统计局公布7月数据 CPI连续6个月负增长
中新网8月11日电国家统计局今天在北京梅地亚中心公布7月份月度经济数据,这是统计局发布制度改革后的首场新闻发布会。据发布会上透露的三个关键数据,7月份居民消费价
消费关注站
人浏览
合同期限内,劳动者想辞职的,需要提前30日书面通知用人单位,并且不得克扣员工工资。根据我国《劳动合同法》第九条的规定,用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体而言这七个方面的内容如下:1、劳动合同的期限。即劳动合同从哪一天开始到哪一天结束。目前就期限来说,我国的劳动合同可以分为有固定期限和无固定期限以及以完成一定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位事后补签劳动合同通常有两种情况。一种为“补签”,即劳动者与用人单位事后签订劳动合同,把合同期限往前移,签订日期为补签合同的时间。另一种为“倒签”,劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保缴费就是指参加社保保险并缴纳保费的行为。社保缴费分为两部分:一部分是单位缴纳,另一部分是个人缴纳。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。单位辞退员工,员工可以根据辞退的原因要求单位支
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询