实习期内受工伤事故如何规定企业赔偿,特别注意哪些

更新时间:2020-06-17 08:10:06人浏览
问题描述:
实习期内受工伤事故如何规定企业赔偿,特别注意哪些
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助148062人 · 响应时间 平均3分钟内
  单位需要在员工试用期间缴纳社会保险
  劳动法规定试用期包含在劳动合同期限内,形成劳动关系后依法为劳动者缴纳社会保险费成为用人单位的法定义务,如果劳动者在试用期间发生重大疾病、工伤事故等意外状况,产生巨额赔偿费用,应由用人单位自身承担。
2020-06-17 07:53:42
平台特邀律师 咨询我
已帮助141637人 · 响应时间 平均4分钟内
就工伤问题进行赔偿时,可以先行申请确认工伤,接着双方进行协商确认赔偿也可以。
2020-06-17 07:56:27
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助112777人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤赔偿可以先找用人单位主张,一般是按照社保机构确认相关的赔偿。
2020-06-17 08:10:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
保外就医新规定有哪些
保外就医新规定有哪些
准予保外就医的情形:1、身患严重疾病,短期内有死亡危险的。2、原判无期徒刑和死刑缓期二年执行后减为无期徒刑的罪犯,从执行
刑事辩护
次播放
您好!1先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔;2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法对工伤事故赔偿主体有哪些规定
劳动法对工伤事故赔偿主体有哪些规定
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,我国劳动法对工伤事故赔偿主体有哪些规定?发生工伤事故后工伤事故赔偿流程是怎样的?针对
工伤事故赔偿
人浏览
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤事故如何赔偿?
工伤事故如何赔偿?
员工在职期间,发生了工伤事故,用人单位须根据购买的工伤保险进行工伤赔偿,用人单位为了少赔或者是不赔,常用各种理由推诿,劳动者该怎么获得工伤事故赔偿呢?可先告知用
工伤事故赔偿
人浏览
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤事故有哪些赔偿项目
工伤事故有哪些赔偿项目
职工发生工伤后,不管是由工伤保险机构承担赔偿费用还是由用人单位承担,作为工伤职工都应该知道工伤事故赔偿项目有哪些。这是工伤事故赔偿中比较重要的问题。今天小编就来
工伤事故赔偿
人浏览
按照工伤赔偿程序维权,依法申请工伤认定,然后申请丧失劳动能力等级鉴定,之后根据鉴定结果确定赔偿金额。工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付(工伤保险基金承担);(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿期限规定有哪些
工伤赔偿期限规定有哪些
很多人都在问有关工伤赔偿的期限这方面的问题,那么,我国法律对工伤赔偿的期限又有哪些规定呢?在本文中,小编将为您详细解答,希望能对您有所帮助!工伤职工受伤后,怎样
工伤赔偿
人浏览
1、建议劳动者在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;2、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
疫情期间公司破产怎么赔偿
疫情期间公司破产怎么赔偿
疫情期间公司宣告破产,进入破产程序时,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,按照顺序清偿:1、破产人所欠职工的工资和医
公司清算
人浏览
工伤赔偿是由单位和工伤保险基金共同承担的。其中存在单位支付部分也存在工伤保险基金支付部分。但是可以要求单位代为申请。依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
提交工伤认定申请的时限如何规定
提交工伤认定申请的时限如何规定
提交工伤认定申请的时限:根据《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,
劳动纠纷
人浏览
上班时间工伤认定法律依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
丧假规定直系亲属包括哪些
丧假规定直系亲属包括哪些
丧假规定直系亲属包括父母、配偶和子女。劳动者在婚丧假期间,用人单位应当依法支付工资。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、
劳动纠纷
人浏览
在单位受工伤一般怎么赔偿
在单位受工伤一般怎么赔偿
劳动者在单位受工伤后,一般需要申报工伤事故认定,认定为工伤后,再根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确
劳动纠纷
次播放
1、写合同时一般不需要见证人或律师,法律没有签合同时需要律师或见证人的强制性要求;2、如果签署合同时,有见证人或律师也是可以的,并无不利影响,可以由上述人员对合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作试用期内出事故算不算工伤
工作试用期内出事故算不算工伤
工作在试用期内也会订立劳动合同,因此出事故是算作工伤的,在此期间如果用人单位未缴纳工伤保险费,由用人单位支付工伤保险待遇
劳动纠纷
人浏览
工作时间长短并不影响工伤待遇。工伤保险条例第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询