工作在私人单位无意中两个小脚趾被压碎，没有劳动合同，该怎么办。
更新时间：2020-06-10 08:47:01人浏览
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工作在私人单位无意中两个小脚趾被压碎，没有劳动合同，该怎么办。
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提供能够证明存在劳动关系的证据（工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； 用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； 劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； 考勤记录； 其他劳动者的证言等。 ）及发生事故的证据向社保局申请工伤认定。
2020-06-10 08:35:12
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没与用人单位签订合同的，可以先搜集证明劳动关系的证据，申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，根据鉴定等级计算赔偿。
2020-06-10 08:41:51
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