工伤期:无残疾,休养,公司只支付生活费,是否合理?

更新时间:2020-06-12 08:14:53人浏览
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工伤期:无残疾,休养,公司只支付生活费,是否合理?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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应该构成伤残,具体情形和索赔还需要进行伤残鉴定。建议伤情稳定后做伤情鉴定,一般为3个月后,确定伤残等级并结合事故责任认定书可以计算具体赔偿金额,起诉肇事者和保险公司。
伤残实际赔偿额=伤残赔偿总额×赔偿责任系数×(最高伤残赔偿指数+伤残赔偿附加指数1+伤残赔偿附加指数2+………伤残赔偿附加指数n)
2020-06-12 07:52:10
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不合理,向劳动仲裁委员会申请仲裁。
2020-06-12 07:55:38
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助148461人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,应该发给您工资的也
2020-06-12 08:14:53
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