你好，我和公司的领导吵架了，公司给我处罚决定，留在工厂调查一年，扣除我的业绩工资，业绩工资占工资的40%。 但是我的劳动合同里没有写我工资的构成部分。 这样合法吗
更新时间：2020-05-27 12:45:18人浏览
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你好，我和公司的领导吵架了，公司给我处罚决定，留在工厂调查一年，扣除我的业绩工资，业绩工资占工资的40%。 但是我的劳动合同里没有写我工资的构成部分。 这样合法吗
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1、有劳动争议可以去劳动局投诉或者去公司所在地申请劳动仲裁。
2、《社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2020-05-27 12:23:38
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按照相关法律规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资，单位没有法律依据可以扣工资。
2020-05-27 12:28:02
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已帮助86039人 · 响应时间 平均2分钟内
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
2020-05-27 12:45:18
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