没有劳动合同,一个月前提议辞职,但老板说要提高工资,但是当时没有按照说的,这次辞职的职能说要离职?

更新时间:2020-05-26 05:27:30人浏览
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没有劳动合同,一个月前提议辞职,但老板说要提高工资,但是当时没有按照说的,这次辞职的职能说要离职?
3位律师解答
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针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。
2020-05-26 05:03:52
法律快车咨询顾问 咨询我
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你好,如果不发工资的话,你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,辞职或者离职都可以维权。
2020-05-26 05:09:38
平台特邀律师 咨询我
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可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
2020-05-26 05:27:30
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