我是一名劳务派遣工，没有直接与所在工作单位签订合同，而是与我们当地劳动局签的合同如果我在单位干够十年能够要求签订无固定期合同吗？
更新时间：2018-06-25 18:23:42人浏览
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我是一名劳务派遣工，没有直接与所在工作单位签订合同，而是与我们当地劳动局签的合同如果我在单位干够十年能够要求签订无固定期合同吗？
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根据劳动合同法第82条的规定，用人单位违反本法规定，不与劳动者订立无固定期限劳动合同，而劳动关系仍然存在的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。劳动者可以申请劳动仲裁，请求赔偿，要注意保留证据，方便举证。
2018-06-25 18:20:17
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无论在什么场合下，只要涉及到权利义务都需要签订一份合同，以此来明确双方的权利义务。签订合同有利于保障合同双方当事人的权利，如果没有签合同，很可能会导致双方协议不成立，或者日后一方反悔违约给另一方带来损害，所以进行民事行为过程中比如租赁、雇佣、借贷等等都要签订合同。
2018-06-25 18:23:42
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