我是一司的正式雇员,目前休产假,在产假期间,单位只发放我的基本工资,奖金没有。

更新时间:2020-05-22 19:15:47人浏览
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我是一司的正式雇员,目前休产假,在产假期间,单位只发放我的基本工资,奖金没有。
3位律师解答
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如工作许可,单位同意,可以请的假:
  产前假:怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。
  哺乳假女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可谓哺乳假六个半月。
  保胎假:医生开证明,按病假待遇。
2020-05-22 18:49:24
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你好,根据法律的规定,企业要注意女职工“四期”特殊劳动保护,妥善安排“四期”劳动。女职工的四期是指:经期、孕期、产期、和哺乳期,企业需要特殊的保护。
2020-05-22 18:52:52
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你好,法律对女工保护问题作了明确的规定,女职工在孕期、产期、哺乳期劳动合同合同到期的,劳动合同应该延续到哺乳期结束。用人单位不能以劳动合同到期为由终止三期女职工的劳动合同。
2020-05-22 19:15:47
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