如果单位不续约，我将在公司支付三个月的工资。这个工资是否意味着过去12个月的月薪金额或者奖金额除以12个月？
更新时间：2020-05-12 18:59:31人浏览
问题描述：
如果单位不续约，我将在公司支付三个月的工资。这个工资是否意味着过去12个月的月薪金额或者奖金额除以12个月？
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用人单位在劳动合同期满后不愿续签劳动合同并解除劳动关系的，应向劳动者支付经济补偿金，但非赔偿金。用人单位未续签劳动合同，但允许或默认劳动者继续工作的情况下，劳动关系仍存在，不属法律上定义的不愿续签劳动合同，而是属于未依法签定劳动合同。
未依法签定劳动合同的，应向劳动者支付双倍工资。仲裁时效为一年。
未依法签定劳动合同的，应向劳动者支付双倍工资。仲裁时效为一年。
2020-05-12 18:32:08
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单位无故解除劳动关系，需向劳动者支付双倍的经济补偿金。没提前三十天通知应额外支付一个月的代通知金。有需要可电话咨询。
2020-05-12 18:59:31
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