怀孕7周的自然流产,未事先记录,有12个月的生育保险,流产假15天的工资是单位工资还是生育津贴? 如果没有事前申请的话,可以领取生育补贴吗?

更新时间:2020-05-07 13:32:47人浏览
问题描述:
怀孕7周的自然流产,未事先记录,有12个月的生育保险,流产假15天的工资是单位工资还是生育津贴? 如果没有事前申请的话,可以领取生育补贴吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
第八条:女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
若女员工是未婚先孕流产的,不享受流产假期,女员工能提供医疗证明的,可以按病假待遇处理。
2020-05-07 13:06:10
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你好,可以的,你描述得并不是很清楚,建议你带上手上的材料,当面找律师进行详细咨询。如果需要贵阳律师帮忙,你可以联系
2020-05-07 13:09:02
保险纠纷律师团队 咨询我
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你老公有交也可以享受生育险的,不过没有全额享受。
2020-05-07 13:32:47
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