你好,我想问一下在上班时间岗位上突发性病症(心梗),这能够评定为工伤事故吗?所花销用是不是应当所有由企业担负呢

更新时间:2020-04-29 19:11:21人浏览
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你好,我想问一下在上班时间岗位上突发性病症(心梗),这能够评定为工伤事故吗?所花销用是不是应当所有由企业担负呢
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社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。   社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。
  作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。
2020-04-29 19:09:12
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可以向公司主张:治疗费、药费、住院费、康复费、工资及福利待遇、伤残补助金,在未确定最终赔偿数额前,不要与公司私了。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2020-04-29 19:11:21
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