你好！我在昆山的一家私人公司工作，我做5天的工作感觉不合适，所以今天早上要辞职，今天和明天要离开，但是老板不同意，说他们很矮，然后搬出他们的规则和员工守则，但是当我们进入工厂的人员没有给我们宣传工厂的
更新时间：2020-04-28 19:05:00人浏览
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你好！我在昆山的一家私人公司工作，我做5天的工作感觉不合适，所以今天早上要辞职，今天和明天要离开，但是老板不同意，说他们很矮，然后搬出他们的规则和员工守则，但是当我们进入工厂的人员没有给我们宣传工厂的规定，更不用说说试用期会提前一周，我该怎么办？你好！我在昆山的一家私人公司工作，我做5天的工作感觉不合适，所以今天早上要辞职，今天和明天要离开，但是老板不同意，说他们很矮，然后搬出他们的规则和员工守则，但是当我们进入工厂的人员没有给我们宣传工厂的
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因劳动纠纷可以先辞职在中请劳动仲裁吗？辞职后可以申请劳动仲裁，主动辞职没有经济补偿金，建议先申请劳动仲裁，因为辞职后很多东西证明会更困难
2020-04-28 18:44:22
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按劳动合同法规定，试用期提前3天通知用人单位，就可以离职。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2020-04-28 18:51:52
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已帮助108232人 · 响应时间 平均1分钟内
根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者想辞职的话得提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，员工试用期离职只要提前三天，转正员工提前一个月提出。
2020-04-28 19:05:00
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