公司没有购买社会保障,拿到协议要求我们不签保险,那么法律文件呢?

更新时间:2020-04-23 17:51:14人浏览
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公司没有购买社会保障,拿到协议要求我们不签保险,那么法律文件呢?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位交纳社会保险是法定的,不能因为给劳动者支付了所谓的“保险费”而不去给劳动者交纳社会保险。n补偿的钱不用退。因为没有证明是交纳社会保险的。n法律依据为《社会保险法》第十条:“职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
”n《劳动合同法》也有相关的规定。n
2020-04-23 17:32:55
平台特邀律师 咨询我
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用人单位未给你交社保的做法是违法的,你可以这样做:
1、与单位协商,要求补缴社保。
2、到当地劳动监察大队反映情况。
3、向社保局投诉,要求社保部门督促单位补缴。
4、要求解除合同并获得经济补偿金。
2020-04-23 17:35:54
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助131776人 · 响应时间 平均2分钟内
公司不给劳动者购买社保,劳动者受伤的,如果是属于在工作的时间内受伤的,劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门进行工伤认定,只有认定为工伤的,等病情稳定以后,在到当地的劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定,只有鉴定为伤残等级,才可以要求公司按照伤残等级进行一定的赔偿。
2020-04-23 17:47:50
保险纠纷律师团队 咨询我
已帮助83025人 · 响应时间 平均5分钟内
单位没有为员工缴纳社保,员工是可以要求单位补交的,一般可以向人社局投诉或者申请劳动仲裁的方式维权。
社保补缴方式:
以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险;
如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老;
缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司给补缴。
2020-04-23 17:51:14
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