企业逼迫加班加点 我们在大型商场里工作中,每日上班时间早九点到晚十点。做一休一。公司辞退员工,规定人们做二休一。尽管给加班工资,可是人们不好那样加班加点,每日只有睡五个钟头不上

更新时间:2020-04-27 23:36:09人浏览
问题描述:
企业逼迫加班加点 我们在大型商场里工作中,每日上班时间早九点到晚十点。做一休一。公司辞退员工,规定人们做二休一。尽管给加班工资,可是人们不好那样加班加点,每日只有睡五个钟头不上
3位律师解答
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你好!一天8小时,一星期40小时,超过部分都属于加班。工作日的加班费按平时工资的
1.5倍计算,周六日的加班费按平时工资的2倍计算,法定节假日的加班费按平时工资的3倍计算。你们可搜集并保留平时加班的证据,在单位不给是通过法律途径救济。在一定情况下最好能通过协商的方式解决,避免不必要的麻烦。
2020-04-27 23:19:23
综合法律律师团队 咨询我
已帮助60313人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,可以申请劳动仲裁,要求支付加班费。注意,要证明双方先前存在劳动关系。
2020-04-27 23:23:31
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助154294人 · 响应时间 平均2分钟内
离职原因不最响加班费仲裁,但注意,这里要证明双方先前存在劳动关系。
2020-04-27 23:36:09
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