您好,大学生打工,一开始是见到58上有一个日结200的做兼职就要招聘面试了,招聘面试的情况下另一方说日结是依据上班时间而定90-150,150-200,可是的确依据工作类型而定的,有的工作中一天也就1

更新时间:2020-04-19 05:54:16人浏览
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您好,大学生打工,一开始是见到58上有一个日结200的做兼职就要招聘面试了,招聘面试的情况下另一方说日结是依据上班时间而定90-150,150-200,可是的确依据工作类型而定的,有的工作中一天也就100上下,签订合同的情况下我都交了保证金,这类状况能够退还吗您好,大学生打工,一开始是见到58上有一个日结200的做兼职就要招聘面试了,招聘面试的情况下另一方说日结是依据上班时间而定90-150,150-200,可是的确依据工作类型而定的,有的工作中一天也就1
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用人单位招收职工,不得以任何形式收取财物。收取押金违法,向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并处罚款。《劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
nn劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
2020-04-19 05:43:23
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关于押金的法律性质,主要观点有:
(1)抵销预约说。 认为押金的交付意味着当事人之间成立押金预约,约定债务人不履行债务时,债权人得以押金与其债权相抵销。
(2)解除条件附债权说。
认为押金的交付,发生了附解除条件的债权,即在债权人对债务人所负的返还押金的债务上,附有债务人不履行其债务时,在所受损害的限度内押金归于消灭的解除条件。
(3)附解除条件的消费寄托说。
认为押金的交付,为附解除条件的消费寄托,债务人不履行债务时,所附条件成就,债权人无需返还押金。
(4)债权质说。认为交付押金者, 对其受领人有请求返还之请求权,系以该项债权设定质权,故其性质为债权质权。
(5)信托的所有权让与说。认为押金的交付,其受领人负有附停止条件的返还义务,系信托的所有权让与行为。受领人在自己债权受清偿之前,无返还的义务。即以交付押金者将来履行债务作为受领人返还押金的停止条件,因而,他债权人不得对尚未成立的返还请求权实施强制执行,其受领人得优先受偿。
2020-04-19 05:50:02
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  房子没租到期是可以退押金的,但是一般房东都会扣除一部分作为赔偿。n  如果租赁合同内包括押金的条款,那就比较麻烦,因为一般的合同如果租户单方面违约就不能退押金,而且如果合同内容包括:如果租户因个人情况不能履行租赁合同,违约的话押金要双倍赔偿房东,所以你先看一下合同内容是否有此条款,没有的话就找房东商量看是否可以退,给他说明情况,态度最好好点吧,看是否可以提前终止合同,拿到押金。
2020-04-19 05:54:16
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