没有退休 还是40个月，最主要的是抚恤金发放是基本工资还是退休养老金呢?
更新时间：2020-04-20 08:51:09人浏览
问题描述：
您好??我想咨询一下我爸是大中专教师 4月份病故 在校工作了有29年了，没有退休 ，工资应该是发20个月还是40个月，最主要的是抚恤金发放是基本工资还是退休养老金呢?谢谢了！没有退休 还是40个月，最主要的是抚恤金发放是基本工资还是退休养老金呢?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助155810人 · 响应时间 平均5分钟内
抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用，在我国对于死亡、牺牲的家属发放抚恤金的，就在故世前后发给的；而对于伤残人员的抚恤金，又由于我国各省市民政部门的习惯、伤残等级和经济发展水平而各自为异的，就是一个省市自治区、一个县级市区的，也是不一样时段发放的。
就拿残疾军人、伤残警察、民兵、公务员来讲，有一年一次的，有半年一次的、也有每月一次的。
只要每年的抚恤金发放不低于国家民政部规定的标准，就是合规的！
就拿残疾军人、伤残警察、民兵、公务员来讲，有一年一次的，有半年一次的、也有每月一次的。
只要每年的抚恤金发放不低于国家民政部规定的标准，就是合规的！
2020-04-20 08:33:32
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助172113人 · 响应时间 平均4分钟内
退休金，是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益的均有益处。
退休金算法萠睶卑情况可直接咨询当地养老保险经办机构。 近几年来，大连市年调整养老金，企业退休人员养老金平均水平由调整前的1104元增加到1756元。大连市企业退休人员养老金平均水平位列省内及东北三省之首。
目前城乡居民养老保险除基础养老保险领取标准相差20元外，制度模式、政策规定基本一致。下一步，我市城乡居民养老保险的工作目标是：将新农保与城镇居民社会养老保险衔接合并，基础养老金标准调整一致，消除政策差异。
据透露，城乡居民养老保险基础养老金拉平，有望在2013年实现。 城乡居民养老保险基础养老金有望拉平； 小城镇户口将被纳入城镇职工养老保险； 按照《社会保险法》关于进城务工的农村居民、在中国境内就业的外国人参加社会保险的规定，大连市已全力推进进城务工的农村居民和外国人参加职工基本养老保险。
我市的基本养老保险制度已经实现全覆盖，养老保险政策体系不断完善，养老保险待遇水平不断提高。
退休金算法萠睶卑情况可直接咨询当地养老保险经办机构。 近几年来，大连市年调整养老金，企业退休人员养老金平均水平由调整前的1104元增加到1756元。大连市企业退休人员养老金平均水平位列省内及东北三省之首。
目前城乡居民养老保险除基础养老保险领取标准相差20元外，制度模式、政策规定基本一致。下一步，我市城乡居民养老保险的工作目标是：将新农保与城镇居民社会养老保险衔接合并，基础养老金标准调整一致，消除政策差异。
据透露，城乡居民养老保险基础养老金拉平，有望在2013年实现。 城乡居民养老保险基础养老金有望拉平； 小城镇户口将被纳入城镇职工养老保险； 按照《社会保险法》关于进城务工的农村居民、在中国境内就业的外国人参加社会保险的规定，大连市已全力推进进城务工的农村居民和外国人参加职工基本养老保险。
我市的基本养老保险制度已经实现全覆盖，养老保险政策体系不断完善，养老保险待遇水平不断提高。
2020-04-20 08:34:55
咨询我
已帮助91460人 · 响应时间 平均2分钟内
在职期间交纳了社保养老保险的金的职工，在退休之后是可按月领取退休职工养老金的，是对退休职工提供的基本养老保障。 第三十条企业不参加基本养老保险或者不按时足额缴纳基本养老保险费的，由劳动保障行政部门责令限期改正，按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定予以行政处罚，并将企业违法行为的信息依法计入本市企业信用信息系统;企业给被保险人享受基本养老保险待遇造成损失的，被保险人有权要求企业赔偿。
第三十一条企业和被保险人或者其他人员采用多领、冒领等手段骗取基本养老保险基金的，由劳动保障行政部门责令退还，按照国务院《劳动保障监察条例》处骗取金额的1倍以上3倍以下罚款;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第三十二条社会保险经办机构、养老保险基金划拨机构及其工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，致使基本养老金不能按时足额发放或者造成基本养老保险基金流失的，由劳动保障行政部门责令改正，并由有关部门对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
企业退休职工养老金是为退休人员提供最基本养老保障的，目前养老金已通过上调来加大养老保障功能。
第三十一条企业和被保险人或者其他人员采用多领、冒领等手段骗取基本养老保险基金的，由劳动保障行政部门责令退还，按照国务院《劳动保障监察条例》处骗取金额的1倍以上3倍以下罚款;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第三十二条社会保险经办机构、养老保险基金划拨机构及其工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，致使基本养老金不能按时足额发放或者造成基本养老保险基金流失的，由劳动保障行政部门责令改正，并由有关部门对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
企业退休职工养老金是为退休人员提供最基本养老保障的，目前养老金已通过上调来加大养老保障功能。
2020-04-20 08:51:09
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助99889人 · 响应时间 平均4分钟内
参加基本养老保险的职工和以个人身份参加基本养老保险的人员到达退休年龄后，按规定审批并发给基本养老保险待遇。
（一）1996年1月1日以后参加工作的职工或以个人身份参加基本养老保险的人员，缴费年限（含视同缴费年限，下同）累计满15年的，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。退休时的基础养老金月标准以全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定（见附件）。
（二）1995年12月31日前参加工作的职工或以个人身份参加基本养老保险的人员， 2006年1月1日以后退休且缴费年限累计满15年的，按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和调节金四部分组成。
月基础养老金＝（职工退休时全省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%；
月个人账户养老金＝个人账户储存额÷计发月数；
月过渡性养老金＝职工本人退休时全省上年度在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费指数×视同缴费年限×
1.4%；
月调节金2006年按130元发给，以后每年递减13元。
（一）1996年1月1日以后参加工作的职工或以个人身份参加基本养老保险的人员，缴费年限（含视同缴费年限，下同）累计满15年的，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。退休时的基础养老金月标准以全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定（见附件）。
（二）1995年12月31日前参加工作的职工或以个人身份参加基本养老保险的人员， 2006年1月1日以后退休且缴费年限累计满15年的，按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和调节金四部分组成。
月基础养老金＝（职工退休时全省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%；
月个人账户养老金＝个人账户储存额÷计发月数；
月过渡性养老金＝职工本人退休时全省上年度在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费指数×视同缴费年限×
1.4%；
月调节金2006年按130元发给，以后每年递减13元。
2020-04-20 08:49:38
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
退休人员一次性抚恤金发放对象
职工退休去世其家属可以领取抚恤金，抚恤金是国家对死者家属的一种经济补偿。对于这方面的知识可能大部分人还不是很了解，没关系，今天法律快车小编就为大家整理了关于退休
非工伤待遇
人浏览
在职期间交纳了社保养老保险的金的职工，在退休之后是可按月领取退休职工养老金的，是对退休职工提供的基本养老保障。第三十条企业不参加基本养老保险或者不按时足额缴纳基
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
病退休的退休工资计算标准
病退休是退休的一种特殊情况，一般情况下，无论男女只要达到法定退休年龄就可以正常退休，但也有小部分人在工作期间生病了以至于不能继续劳动，此时就可以办理病退，今天法
工资福利
人浏览
退休金，是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您咨询的问题是什么？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
基本工资和岗位工资相对固定，绩效工资是浮动工资，可以不在劳动合同中具体约定，劳动者可以要求签订补充协议，约定绩效考核方案及绩效工资；如果因为劳动报酬约定不明确发
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你上人社局咨询，由他们答复你
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
基本工资是指职工在法定工作时间内完成工作任务或劳动定额时企业必须支付的基本劳动报酬。基本工资的构成包括除奖金、加班加点工资以及特殊劳动补偿性津贴(如夜班津贴、高
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要具体情况具体分析。比如，退休金和养老金最大区别就是缴费问题。退休金由单体或企业提供，不需要受益人缴费即可享受。而社会养老保险费用一般由参保人员的单位代扣代缴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
针对工伤椎体压缩性骨折十级赔偿流程，首先需要进行工伤认定和伤残鉴定。接着，与用人单位协商具体的赔偿事宜。如果协商无果，可以向工伤保险机构提出赔偿申请。最后，如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，依据当地社保规定办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
说明：4050是政府促进困难群体就业的一项重要措施。具体来说：4050政策是指，在特殊历史时期形成的女性40岁以上、男性50岁以上的下岗协保失业等就业困难群体(
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要支付工资的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
作为未成年人未签劳动合同并遭遇欠薪，您有权向劳动行政部门投诉。依据《中华人民共和国劳动合同法》及《劳动法》，用人单位未按时支付劳动报酬，劳动行政部门可责令其支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工应签订明确约定权益的合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，暑假工合同需明确工作内容、条件、报酬等，确保双方权益。忽视这些细节可能导致劳动纠纷，影响个
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要按照当地的城镇标准计算的，与律师电联或面谈为宜
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，双方已不属于劳动关系，属于劳务关系，没有经济补偿金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
