您好!我是个人生产加工公司,前10天有一个职工因实际操作违反规定,把左手食指的第二节骨裂了,如今医院门诊开展了钉子手术治疗,职工和公司中间沒有评定劳动合同书,该怎么处理?如今治疗费我工厂在付款,在这段

更新时间:2020-03-30 04:50:39人浏览
问题描述:
您好!我是个人生产加工公司,前10天有一个职工因实际操作违反规定,把左手食指的第二节骨裂了,如今医院门诊开展了钉子手术治疗,职工和公司中间沒有评定劳动合同书,该怎么处理?如今治疗费我工厂在付款,在这段时间的薪水仍旧发。您好!我是个人生产加工公司,前10天有一个职工因实际操作违反规定,把左手食指的第二节骨裂了,如今医院门诊开展了钉子手术治疗,职工和公司中间沒有评定劳动合同书,该怎么处理?如今治疗费我工厂在付款,在这段
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劳动合同法:
第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同
第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2020-03-30 04:29:38
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其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动者可以向用人单位主张经济补偿金,(经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。)就以上问题建议双方协商处理,若双方协商不成,劳动者可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁。
2020-03-30 04:34:50
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依据鉴定结果。我可以帮助到您,如有需要可电联。
(1)、申请做伤情鉴定,如果构成轻伤以上对方需要承担刑事责任;
(2)、申请做伤残鉴定,根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用;一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%,二级伤残则乘以90%,依此类推,九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%。
(3)、要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,被扶养人生活费,精神赔偿金,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
2020-03-30 04:50:39
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