我就是一名内墙涂料工,在七月九号悲剧产生电动吊篮镀锌钢丝绳一头断掉,碰伤了我的膝关节,但沒有骨裂,可是還是不可以工作,由于在骨节处,行动不便歇息了十一天,我想问一下我还在歇息这一段时间薪水应如何付?感
更新时间:2020-04-13 17:59:58人浏览
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我就是一名内墙涂料工,在七月九号悲剧产生电动吊篮镀锌钢丝绳一头断掉,碰伤了我的膝关节,但沒有骨裂,可是還是不可以工作,由于在骨节处,行动不便歇息了十一天,我想问一下我还在歇息这一段时间薪水应如何付?感谢!我就是一名内墙涂料工,在七月九号悲剧产生电动吊篮镀锌钢丝绳一头断掉,碰伤了我的膝关节,但沒有骨裂,可是還是不可以工作,由于在骨节处,行动不便歇息了十一天,我想问一下我还在歇息这一段时间薪水应如何付?感
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是否是工伤需要由专业机构进行认定。您方可以先与单位协商,自伤害发生之日起30日内,要求单位向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位不申请,1年内您方也可以自行提出申请。
且由于各地的社保政策不同,具体的工伤认定程序、赔付情况等问题,您可以到当地的的社保部门进行咨询。如果单位未缴纳社保,可以在社会保险行政部门提出工伤认定申请,并根据鉴定结果、实际医疗费花费、误工情况等要求单位予以赔偿。
且由于各地的社保政策不同,具体的工伤认定程序、赔付情况等问题,您可以到当地的的社保部门进行咨询。如果单位未缴纳社保,可以在社会保险行政部门提出工伤认定申请,并根据鉴定结果、实际医疗费花费、误工情况等要求单位予以赔偿。
2020-04-13 17:45:24
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一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:
(1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。
(2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。
二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请。因医疗事故造成更严重的伤害,应保留证据,申请医疗鉴定。
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一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:
(1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。
(2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。
二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请。因医疗事故造成更严重的伤害,应保留证据,申请医疗鉴定。
2020-04-13 17:52:55
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根据《劳动法》规定,每日工作不得超过8小时,每周必须安排劳动者休息一天,而且每周不能超过44小时的工时制度。用人单位延长员工时间的,那么要提高工资报酬。
法律依据:《劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
法律依据:《劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
2020-04-13 17:59:58
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