我是在校员工,因在工作中电梯突然下滑,正砸在我的脚背,造成二趾骨折,学校应怎样赔偿

更新时间:2020-03-20 19:33:26人浏览
问题描述:
我是在校员工,因在工作中电梯突然下滑,正砸在我的脚背,造成二趾骨折,学校应怎样赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助143664人 · 响应时间 平均4分钟内
对发生学生伤害事故负有责任的组织或者个人,应当按照法律法规的有关规定,承担相应的损害赔偿责任。  学校对学生伤害事故负有责任的,根据责任大小,适当予以经济赔偿,但不承担解决户口、住房、就业等与救助受伤害学生、赔偿相应经济损失无直接关系的其他事项。
  学校无责任的,如果有条件,可以根据实际情况,本着自愿和可能的原则,对受伤害学生给予适当的帮助。  因学校教师或者其他工作人员在履行职务中的故意或者重大过失造成的学生伤害事故,学校予以赔偿后,可以向有关责任人员追偿。
  发生学生伤害事故未造成残疾、死亡的,可以要求赔偿下列费用:  一医疗费,指受伤害学生为恢复健康进行医疗所支付的必要费用。医疗费参照本市医疗保险规定支付,但抢救过程中的医疗费按照实际需要支付。
  二营养费,指受伤害学生为恢复健康确实需要补充营养所支付的费用。住院治疗期间的受伤害学生,可以要求支付营养费;出院后确实需要补充营养的受伤害学生,经市卫生行政部门指定的医院出具证明,可以要求支付营养费。
营养费给付标准按照本市居民人均年食品类支出标准计算。  三误工补助费,指受伤害学生的父母或者其他监护人因需要陪同受伤害学生诊治或者处理学生伤害事故,不能参加工作而减少的合法劳动收入。
误工补助费按照本市上年度职工年平均工资标准计算。  四护理费,指受伤害学生在住院期间和出院后生活不能自理需要专人陪护的费用,或者虽未住院但在诊治期间生活不能自理而需要专人陪护的费用。
住院期间护理费的标准,按照当地护理工月平均劳动收入计算,给付期限根据医院诊断意见予以认定。非住院护理费的给付标准,按照本市企业职工最低工资标准计算,给付期限由市卫生行政部门指定的医院或者司法鉴定予以认定。
  五交通费,指受伤害学生及其合理数量的陪护人去医院救治、诊治、陪护所需支出的往返路费。在能够保障及时就医的前提下,应当选择费用较低的交通工具,伤情危重的除外。  因学生伤害事故造成死亡的,死亡学生的父母或者其他监护人除可以依照上海市中小学校学生伤害事故处理条例第十九条的规定要求赔偿外,还可以要求赔偿下列费用:  一丧葬费,指处理死亡学生丧葬事宜所需的必要费用。
  二死亡补助费,指补偿给死亡学生的父母或者其他监护人因抚养学生而支出的费用。死亡补助费的数额为上年度本市城乡居民人均年消费性支出乘以死亡学生死亡时的年龄,不足一年的按一年计算。
2020-03-20 19:07:29
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助78851人 · 响应时间 平均4分钟内
按《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》要求:第十七条 受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人是否致残要看骨折的具体情形。
2020-03-20 19:15:40
平台特邀律师 咨询我
已帮助189505人 · 响应时间 平均5分钟内
【第七条】对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构,未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害,或者未成年人致他人人身损害的,应当承担与其过错相应的赔偿责任。n第三人侵权致未成年人遭受人身损害的,应当承担赔偿责任。
学校、幼儿园等教育机构有过错的,应当承担相应的补充赔偿责任。
2020-03-20 19:33:26
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
摔下楼梯致手臂骨断裂,经调解经营者赔偿一万元
摔下楼梯致手臂骨断裂,经调解经营者赔偿一万元
2010年4月28日晚上,24岁的新温州人杨小姐在温州市瓯海梧田某餐馆二楼吃完饭后,在下楼梯的时候,因穿高跟鞋走路不慎摔下楼梯。经医院检查,发现杨小姐的左手手臂
消协调解
人浏览
对发生学生伤害事故负有责任的组织或者个人,应当按照法律法规的有关规定,承担相应的损害赔偿责任。学校对学生伤害事故负有责任的,根据责任大小,适当予以经济赔偿,但不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
受到行政机关的不法侵害可以要求赔偿吗
受到行政机关的不法侵害可以要求赔偿吗
受到行政机关的不法侵害可以要求赔偿。因行政机关的不法侵害造成的损失,公民、法人都可以通过以下途径提出赔偿请求:1、先直接
损害赔偿
人浏览
窨井盖致人摔伤,管理人应当赔偿
窨井盖致人摔伤,管理人应当赔偿
案情:徐州王女士夜间骑电动车在慢车道行驶,途径泉山区矿山路时,车前轮突然掉进一口窨井,将王女士摔伤。王女士立即报警,经查看,该窨井盖上有港华燃气公司字样及电话号
交通事故赔偿标准
人浏览
儿童在商场内玩耍致伤,谁应承担责任?
儿童在商场内玩耍致伤,谁应承担责任?
薛某带女儿萌萌(六岁)到某商场购物,该商场为方便顾客在一楼大厅开设一儿童乐园,家长在购物时可将孩子送入园内托管。薛某将萌萌送进儿童乐园,然后上二楼购物。因星期天
妇女儿童权益案例
人浏览
医疗事故纠纷的协商调解可以是由医患双方自行协商达成协议,没有特定的第三人参加的,也可以是由卫生行政部门主持的,当争议进入诉讼程序后,可由人民法院主持双方调解达成
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未成年人造成他人的人身损害由谁来赔偿
未成年人造成他人的人身损害由谁来赔偿
未成年人造成他人的人身损害的,一般由监护人进行赔偿。第三人侵权致未成年人遭受人身损害的,应当承担赔偿责任。学校、幼儿园等
损害赔偿
人浏览
因产品存在缺陷造成人身、他人财产损害的,受害人可以向产品的生产者要求赔偿,也可以向产品的销售者要求赔偿。属于产品的生产者的责任,产品的销售者赔偿的,产品的销售者
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果能够证实以上事实,学校应当承担赔偿责任,如需帮助可以与我联系。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
通常情况下,发生工伤并且确定为骨折后,申请工伤认定需提交材料如下:1、必备材料(1)工伤认定申请表;(2)伤亡人员与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
根据你的描述,应当是属于工伤,需要向劳动部门申请工伤认定。然后再申请劳动能力鉴定,如果构成伤残,再根据你的工资标准来享受相应的工伤待遇。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
针对您工作一年半未签劳动合同的情况,确实可以主张从第二个月起支付双倍工资。请务必保留工资条、考勤记录等证明劳动关系的证据,以便向用人单位提出要求。若用人单位拒绝
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
法律分析:养老保险规定:女性50周岁(女干部55周岁),男性60周岁,可办理退休。需要注意的是,养老保险必须累计缴纳满15年,退休后才能按月领取养老金。法律依据
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
养老保险在参保人死亡后是可以退回的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析:购买农村养老保险只需要携带本人身份证、户口本以及一寸免冠照到户口所在地的村委会申请办理农村养老保险就可以了。另外农村养老保险的缴费形式有三种,分别是定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠工钱不还可以报警,但最恰当的办法是与其他一同被拖欠工资的工友们一起,搜集对方拖欠工资的具体证据,比如劳动合同、工资欠条、拖欠的时间跨度、具体完成的实际工作量是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你可以向当地申请补助的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询