法律快车> 图文说法> 劳动纠纷
  • 工伤认定申请书应当写明:一、申请人的姓名、性别、年龄、职业及联系电话等基本信息;二、申请人所在用人单位全称、地址、法定代表人信息;三、申请事实与理由,包括事故时间、地点、受害经过、受伤害部位和诊断时间、医疗救治的基本情况和诊断结论;四、认定工伤或者视同工伤的依据。
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    2023-11-24 0人看过
  • 申请认定工伤的材料:工伤认定申请表;受伤害职工的身份证复印件;劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)及初次治疗病历复印件。其中工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
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  • 申请伤残鉴定的,可以自己自行委托有资格的伤残鉴定机构进行鉴定,也可以先就损害赔偿争议起诉,然后在法院指定的举证期限内申请伤残鉴定。工伤的伤残鉴定必须要先做工伤认定。
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  • 申请伤残鉴定申请书要写明申请人的姓名、身份证号码等个人信息,请求人民法院委托鉴定机构对申请人的伤残等级、出院后的护理人数、护理天数、后期营养费、后续治疗费进行鉴定。
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  • 申请伤残鉴定需要60天做完。根据我们国家的相关法律法规的规定,通常情况下,劳动能力鉴定委员会在收到申请之后,就应当在接到申请之后的六十天完成。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,可以延长30日。
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  • 申请伤残鉴定重新鉴定流程:需要委托原司法鉴定机构以外的其他司法鉴定机构进行。申请的所需要提交的材料为医院诊断书和伤员的人事资料等,与第一次工伤鉴定提交材料相同。评定时应以事故直接所致的损伤或确定的并发症治疗终结为准。
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  • 申请伤情鉴定一般情况下需要3天完成。对具备即时进行伤情鉴定条件的,公安机关的鉴定机构应当在受委托之日起3日内提出鉴定意见并出具鉴定意见。对伤情比较复杂,不具备即时进行鉴定条件的,应当在受委托之日起7日内提出鉴定意见并出具鉴定意见。
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  • 申请伤残鉴定的流程:一、首先向办案机关提出伤情鉴定申请,委托专门的鉴定机构鉴定;二、准备材料,如入院记录、出院记录、出院小结、病历本等;三、携带材料及相关当事人前往鉴定机构进行鉴定。
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  • 身体受到损害要求赔偿的诉讼时效是三年。身体受到损害属于一般侵权,一般侵权的诉讼时效为三年。但是法律另有规定的除外,如请求停止侵害、排除妨碍、消除危险的请求权不适用诉讼时效。诉讼时效自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
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  • 深圳住房公积金在职的提取方式:一、职工提出申请,由所在单位予以核实,并出具提取证明。二、职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人。三、准予提取的,到受委托银行办理支付手续。
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  • 工伤复发是指在工作期间出的工伤事故留下的后遗症再次复发。工伤职工在评定伤残等级后,因伤情发生变化,需要继续进行工伤治疗的,可提出旧伤复发鉴定申请。旧伤复发医疗费用范围为:工伤旧伤复发的治疗费用,职业病的继续治疗费用,安装假肢、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具的费用。
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  • 用人单位违反《劳动合同法》规定解除劳动合同就属于违法解除劳动合同。如辞退从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的、女职工在孕期、产期、哺乳期的、在本单位连续工作15年,且距法定退休年龄不足5年的人。
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  • 下列情况不得认定为工伤:一、在工作时间和工作场所内,非因工作原因受到伤害的;二、在工作时间和工作场所内,不是履行工作职责受到暴力伤害的;三、因工外出期间,但从事个人活动受到伤害的;四、在上下班途中发生交通事故但本人负主要责任或全部责任的;五、故意犯罪的;六、醉酒或者吸毒的;七、自残或者自杀的。
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  • 不能认定为工伤的情形;故意犯罪;醉酒或者吸毒;自残或者自杀。其他情形下,发生工伤事故,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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  • 下列伤害可以被认定为工伤:一、劳动者在公司工作时因工受伤的;二、因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;三、或者在上下班途中,因本人不负主要责任的交通事故而受伤的等。
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  • 劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定,由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务,用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。
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  • 劳务工作人员工作时间是指劳动者根据法律规定在1昼夜内或1周之内从事劳动的时间。工作时间的长度由法律直接规定,或由集体合同或劳动合同直接规定。劳动者或用人单位不遵守工作时间的规定或约定,要承担相应的法律责任。休息时间是在8小时以外劳动者自由支配的时间。
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  • 劳务关系是指提供劳务一方为接受劳务一方提供劳务服务,由接受劳务一方按照约定支付报酬而建立的一种民事权利义务关系。劳动关系主体之间具有隶属关系,产生于劳动过程中,双方的劳动关系具有排他性。
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  • 沈阳工伤鉴定流程:因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定。自鉴定材料收下登记之日起15日后,由单位劳资人员前来领取鉴定结果及收取全部材料。
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  • 生育保险的报销标准主要有四个方面的报销标准,分别是生育津贴、生育医疗费、一次性分娩营养补助费以及一次性补贴。其中生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数;一次性分娩营养补助费为上年度市职工月平均工资×25%。
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