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企业工伤赔偿流程

更新时间: 2024-01-04 13:59:08 0人浏览
企业工伤赔偿流程
律师解答
企业工伤赔偿流程:
一、用人单位或劳动者申请工伤认定;
二、社会保险行政部门作出工伤认定决定;
三、用人单位或劳动者申请劳动能力鉴定;
四、劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定结论;
五、携带工伤认定书和劳动能力鉴定结论等资料向社会保险部门申请工伤保险待遇。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。

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杨正华律师
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杨正华律师

广东-深圳

擅长:婚姻家庭、劳动纠纷、继承、房产纠纷、刑事案件、合同纠纷、债权债务、公司企业、交通事故

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