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没签劳动合同自离不发工资怎么办理

更新时间: 2024-01-04 14:02:09 0人浏览
没签劳动合同自离不发工资怎么办理
律师解答
没签劳动合同自离不发工资的,可以和用人单位协商解决,或者可以向劳动监察机构投诉,由其责令用人单位改正。
劳动者可以向当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资,对仲裁结果不服的,可以向法院起诉。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四条
发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

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杨孝业律师
主任律师
杨孝业律师

浙江-宁波

擅长:债权债务、合同纠纷、劳动纠纷、公司企业、保险纠纷、交通事故、建筑工程、综合、房产纠纷

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