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职工发生工伤后用人单位应该怎样做

更新时间: 2023-11-28 14:32:54 0人浏览
职工发生工伤后用人单位应该怎样做
律师解答
职工发生工伤后用人单位应该及时报告工伤和职业病情况,不得瞒报和漏报,从工伤事故发生之日起或职业病被确诊之日起,企业单位应在15日之内报告,在事故发生之日起30日内申请工伤认定,承担相应的赔偿。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》 第三十九条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

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