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认定为工伤的条件有哪些标准

更新时间: 2023-11-23 14:18:52 0人浏览
认定为工伤的条件有哪些标准
律师解答
认定为工伤的条件:
一、在工作时间和地点内,因工受伤;
二、工作时间前后在工作地点内,因为预备和收尾工作受伤;
三、在工作时间和工作地点内,因工受到暴力等意外伤害;
四、患职业病;
五、因工外出期间,因工作受伤或失踪等。
法律依据
《工伤保险条例》 第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

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韩虎伟律师
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韩虎伟律师

陕西-榆林

擅长:交通事故、合同纠纷、婚姻家庭、继承、建筑工程、房产纠纷、公司企业、损害赔偿、债权债务

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