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试用期被调岗降薪怎么办理

更新时间: 2023-09-06 16:37:25 0人浏览
试用期被调岗降薪怎么办理
律师解答
试用期被调岗降薪,分以下情形处理:与用人单位协商一致的,按劳动合同约定上班;用人单位单方面调岗降薪的,但两者可以催告单位按原劳动合同履行,单位不同意的,可以通过向劳动行政部门投诉、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等方法维权。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十五条
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
《中华人民共和国劳动法》 第十七条
订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。

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广东-广州

擅长:合同纠纷、劳动纠纷、房产纠纷、债权债务、婚姻家庭、刑事案件

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