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劳动纠纷赔偿金和补偿金的区别在哪里

更新时间: 2023-09-06 18:10:34 0人浏览
劳动纠纷赔偿金和补偿金的区别在哪里
律师解答
劳动纠纷赔偿金和补偿金的区别:赔偿金只在单位违法解除劳动合同,且劳动者不要求继续履行或者劳动合同已经不能继续履行的情形支付,经济补偿金在无过失性辞退、经济性裁员、单位提出的协商解除劳动合同等情形支付;赔偿金支付标准为经济补偿的2倍,经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资;其他。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

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石健伟律师
合伙人律师
石健伟律师

上海-上海

擅长:婚姻家庭、刑事案件、合同纠纷、债权债务、劳动纠纷、房产纠纷、征地拆迁

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