公益性岗位辞职工资如何结算的

相关知识推荐

• 如何辞职

  如何辞职，要视情况而定。1、试用期内辞职，劳动者只需要提前3日通知用人单位，即可解除与单位的劳动关系。书面通知或者是口头

  #劳动纠纷

  0次播放
• 辞职后工资怎么结算
  劳动法辞职工资结算应是双方在解除或者终止劳动合同的时候，用人单位一次性支付员工的工资，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请发出

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 离职申请书怎么写

  1、标题，在申请书第一行正中写申请书的名称。2、称呼，在标题下一行顶格处写出接受离职申请的单位组织或领导人的称呼，并在其

  #离婚

  0次播放
• 辞职了，工资怎么结算
  按照实际上班时间计算

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 辞职是解除还是终止劳动合同

  辞职是解除劳动合同。根据我国《劳动合同法》第37条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者

  #劳动纠纷

  0次播放
• 实习辞职不结算工资
  员工辞职后工资应在解除或者终止劳动合同的时候结算清楚。用人单位要一次性支付员工的工资，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请发出

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 劳动合同法被辞职赔偿多少钱

  如果单位不是按照劳动合同法规定的理由辞退员工的，属于违法辞退员工，应依照劳动合同法第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动

  #劳动纠纷

  0次播放
• 辞职老板不给结算工资
  可以申请劳动仲裁，要求赔偿的

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 辞职到期的工资可以结算，月底结算违法
  你好，可以向劳动局投诉

  全部4个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 当月辞职当月保险交吗

  当月辞职当月保险是需要交的。如果单位员工若当月离职，可在当月办理减员，当月应缴纳当月以及上月份的社保费。如果单位员工在上

  #劳动纠纷

  0次播放
• 辞职后，工资可以辞职，工资可以结算吗？
  以实际工作日依法结算

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 辞职后社保怎么转移

  1、到原社保局领取参保缴费凭证。2、提交《基本养老保险关系转移接续申请表》。3、新参保地社保经办机构接到申请后进行审核，

  #劳动纠纷

  0次播放
• 急辞职????工资怎么结算
  按照正常在职天数进行计算和发放

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

  #劳动法

  0 人浏览
• 辞职了工资没结算！！
  可以申请劳动仲裁维权

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

  #劳动法

  0 人浏览
• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

  #劳动法

  0 人浏览
• 辞职工资结算问题，什么时候结算工资
  必须结清工资，如果公司今年不给的，可以进行投诉处理。

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

  #劳动法

  0 人浏览
• 提前30天辞职的工资怎么结算，可以结算工资吗？
  劳动者辞职，最后1个月工资按照出勤天数计算。月实际工资=月工资÷21.75×出勤天数（当月有法定节假日的，法定节假日算出勤）如果存在加班的，可以单独要求支付加班

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询