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劳动法关于加班费的规定有什么要求

更新时间: 2023-07-17 09:29:43 0人浏览
劳动法关于加班费的规定有什么要求
律师解答
劳动法关于加班费的规定包括:用人单位安排劳动者加班的,应当支付加班费;工作日加班费不得低于平时工资标准1.5倍;用人单位违法未支付加班费的,劳动者可以单方面解除劳动合同,要求用人单位支付加班费和经济补偿金;其他。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》 第四十四条
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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