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企业工伤职工应该获得哪些赔偿

更新时间: 2023-07-10 17:14:20 0人浏览
企业工伤职工应该获得哪些赔偿
律师解答
职工受工伤后,如果经法定的程序,应该由工伤保险基金赔偿其医疗费、住院伙食补助费、劳动能力鉴定费等费用;而用人单位需要依法赔偿其停工留薪期的工资和五六级工伤职工每月的伤残津贴等费用。
法律依据
《工伤保险条例》 第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

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山东-临沂

擅长:债权债务、交通事故、建筑工程、刑事案件、劳动纠纷、婚姻家庭、公司企业、综合

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