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单位不配合工伤认定怎么办?接下来的内容将详细说明职工应如何行动,涵盖了工伤认定的程序、应提交的材料以及赔偿的相关规定,法律快车为您提供温暖的法律帮助。
劳动者发生工伤时,如果单位不做工伤鉴定,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区
受伤后公司不给做工伤鉴定的,工伤职工可以在事故伤害发生之日起1年内自己向社会保险行政部门申请工伤认定。持此之外,用人单位还应当承担在此期间发生符合《工伤保险条例
工伤鉴定具体流程是需要由当事人携带相关材料到工伤部门申请工伤鉴定,等待审核和处理即可。工伤伤残鉴定需要的材料包括了职工个人的工伤认定申请书、受伤害职工的有效身份
工伤伤残鉴定的期限是60天内。伤残鉴定是指伤后伤残程度鉴定,是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委
伤残工伤鉴定流程是携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;交纳鉴定费;等待做出等级或结论;领取鉴定结果。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护
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