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劳动合同多久签一次

更新时间: 2020-11-09 10:16:26 0人浏览
劳动合同多久签一次
律师解答
劳动合同多久签一次劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同,劳动合同需要包含用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护等内容。
法律依据

《劳动合同法》第十七条 劳动合同的内容
劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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云南-昭通

擅长:债权债务、合同纠纷、劳动纠纷、婚姻家庭、刑事案件、行政纠纷、交通事故

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