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法定婚假是三天,职工结婚的可以享受三天的带薪婚假,婚假工资是按照劳动合同约定的工资进行计算的,劳动合同没有约定或者没有劳动合同的按照所在岗位正常出勤工资的70%
一、产假计算一般来说,实际产假天数=法定基本产假天数+特殊原因增加天数。法定基本产假天数《劳动法》第62条规定:女职工生育享受不少于90天的产假。这90天包括:
1、未成年人的法定监护人:首先应当由其父母担任,如父母死亡或者无监护能力的,按下列顺序由以下人员担任:①祖父母、外祖父母;②成年的兄、姐;③未成年人父母所在单位
国家规定年休假可在一个年度内休,一般不跨年度,而职工累计工作已满1年不满10年的,年休假有5天;已满10年不满20年的,年休假有10天;已满20年的,年休假有1
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