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国家规定的产假,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月。产假为带薪休假,一般情况为98天,难产的产假为113天;生育多胞胎的,每多生育1个
在现实生活中,一个家庭孕育新的生命是非常重要的事情,当事人是可以按照规定休产假的,那么你知道产假规定什么时候开始休?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律快车
新劳动法关于产假期限的规定有哪些呢?依照法律规定,产假只能在产前15天开始休,但是你可以要求将你的工作岗位调整到适合孕妇的工作岗位。另外:女职工在产期享受什么待
问题:请问在产假期间,由于这时间的工资由保险公司支付。公司方支付工资为零。个所税网上申报按规定为全员申报。那么休假期间应如何申报?答复:员工休产假期间,由保险机
[案情]原告李彩侠系被告徐成龙之母。原告丈夫于2002年病故后,原告便与被告一起生活。原告与本村村民徐xx关系暧昧,又因身体多病,疏于照顾被告,致使被告被迫辍学
我国是比较注重孕妇的福利待遇的,一般妇女怀孕生子是规定有产假的。那么,离婚后怀孕流产可以享受产假吗?以及产假需提供的证件包括哪些?以下就让法律快车小编为大家带来
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