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确认劳动关系是否适用诉讼时效

更新时间: 2022-01-20 09:18:42 0人浏览
确认劳动关系是否适用诉讼时效
律师解答
对于确认劳动关系的纠纷,是适用诉讼时效的,但同时适用仲裁前置的规定,对仲裁裁决不服的,当事人就能在收到仲裁裁决书之日起的十五日内向人民法院提起诉讼。而对劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。

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石成刚律师
合伙人律师
石成刚律师

吉林-长春

擅长:合同纠纷、劳动纠纷、损害赔偿、刑事案件、婚姻家庭、征地拆迁、医疗纠纷、继承、交通事故

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