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单位停发员工工资上诉期限是多久

更新时间: 2022-01-17 17:04:59 0人浏览
单位停发员工工资上诉期限是多久
律师解答
如果用人单位停发员工的工资,上诉期限是在一审判决书送达之日起的十五日内,或者一审裁定送达之日起的十日内。上诉应当递交上诉状,上诉状应当通过原审人民法院提出,并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本。但在获得一审判决和裁定前,当事人需要依法申请仲裁。
法律依据
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十一条 当事人不服地方人民法院第一审判决的,有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。 当事人不服地方人民法院第一审裁定的,有权在裁定书送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉。 《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

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